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Mejora la experiencia del empleado

Was

Hört Ihnen die Geschäftsleitung nicht zu, wenn Sie über das Arbeitsumfeld sprechen? Wir müssen wissen, wie sich unsere Mitarbeiter fühlen, wenn sie an Bord sind, und sie intern geschäftsmäßig präsentieren. Wir sprechen über den Mitarbeiterempfehlungsindex (eNPS), den Leistungsindex des Unternehmens zur Verbesserung der Erfahrung seiner Mitarbeiter, das Gefühl des Mitarbeiters gegenüber dem Unternehmen (StEx), Gains & Pains, WOW und FLOP Experience, etc.

Vorteile

Wir geben Ihnen die Werkzeuge an die Hand, um die Emotionen der Mitarbeiter greifbar zu machen. Gemeinsam mit Ihnen erstellen wir ein übersichtliches Dashboard, das Ihnen die Daten liefert, die Sie wirklich benötigen, um Ihren Erfolg zu messen und die Ergebnisse Ihrer Arbeit intern zu berichten.  Durch die Anwendung von Geschäftssprache und Methodik können wir Ihnen eine revolutionäre Sicht auf die Tätigkeit von Personalleitern bieten, bei denen Menschen nicht als Personalressourcen, sondern als interne Kunden betrachtet werden.  Die Ergebnisse leiten Sie dazu an, sich auf Ihre Handlungen von Employee Experience zu konzentrieren und Ihre Arbeit als People Manager zu gewichten, der mit Daten die Auswirkungen zeigt, die die Employee Experience im Unternehmen hat.

Ergänzende Dienstleistungen im folgenden Programm:

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