Home / CCM Wörterbuch / Kompetenzmodell

Die Idee des Kompetenzmodells ist, dass Unternehmen ihre Vorgehensweise und ihre Ergebnisse verbessern können, wenn sie die verschiedenen Kompetenzen, die es in ihrer Belegschaft gibt, auf bestmögliche Weise vereinen. Das Kompetenzmodell möchte den größtmöglichen Nutzen aus den verschiedenen Merkmalen ziehen, die sich in einer Gruppe von Beschäftigten stets finden.

Es basiert auf der Idee, dass wenn eine Firma die besten Ergebnisse ihrer Mitarbeiter erreicht, sie sich in ihrem Alltagsgeschäft ohne große Anstrengung verbessern kann. Mehr über diesen Begriff und noch vieles Weitere finden Sie bei den Services von Buljan & Partners.

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